|
|
Пишет anon75448 (![[info]](http://lj.rossia.org/img/userinfo.gif){kind=small} anon75448)@ 2019-11-07 22:54:00 |
 |
|
 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
 |
фантастическая, невероятная история.
участники: Каролинска институт (который выбирает лауреата нобелевской премии по медицине): администрация, нейрохирурги из отделения в клинике в Solna, Стокгольм, а так же центр Симона Визенталя.
Февраль 2018 года: один из нейрохирургов обвиняет начальника, старшего врача, в антисемитизме и ущемлениях прав, в отношение себя и нескольких коллег. Старшего врача также обвиняют в публикации антисемитских карикатур в фейсбуке. Назначено и проводится внутреннее расследование, которое не находит оснований для обвинений.
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
Октябрь 2018. О произошедшем проинформирован американский раввин Abraham Cooper, один из основателей центра Симона Визенталя. Он публично требует внешнего расследования.
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
Ноябрь 2018. раввин Abraham Cooper лично приезжает в Швецию и встречается с руководством клиники.
Назначается внешнее расследование, его проводит адвокатское бюро.
Обвиняемый начальник уходит в отпуск по собственному желанию; уходит в отпуск один из его начальников, увольняется руководитель Karolinska Solna (но остается как врач и ресерчер).
Декабрь 2018.
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
http://www.wiesenthal.com/about/news/wo
http://www.israelnationalnews.com/N
Раввин Купер пишет письмо экономисту регионального управления (finanslandstingsrådet) Iréne Svenonius (M), в котором выражает разочарование тем, что руководство не предпринимало достаточно активных действий до того, как ситуация была освещена в прессе и информирует, что Центр Симона Визенталя вносит Каролинска в список 10 худших эпизодов антисемитизма 2018 года под номером 9. номер 1 расстрел в синагоге в Питтсбурге.
В шведских газетах публикуется большое количество материалов, посвященных инциденту. Все публикации представляют сторону обвинения; никто из журналистов не пытается посетить больницу, встретиться с коллегами обвиняемого или сделать базовый факт чекинг. Отраслевая медицинская газета Dagens Medicin делает то же самое.
Первое следствие этого оказывается таким: коллеги обвиняемого, представленные как группа oppressive antisemites, начинают опасаться идти на контакт с прессой.
На ежегодной встречи ассоциации врачей (läkarföreningen) обвинения и публикации приводятся как готовая истина.
Февраль 2019.
Внешнее расследование показывает, что оснований для обвинений в антисемитизме и притеснениях не имеется;
Выясняется, что обвинения выдвигает один человек; что все показания также его, никто другой обвинений не предъявляет.
Также внешнее расследование не обнаруживает случаев дискриминации, касающихсв размеров заработка, возможность заниматься ресерчем и посещать конференции.
Расследование отмечает "жесткую культуру" на рабочем месте, "открытую вербальную критику", в том числе присутствии других коллег; "low tolerance towards colleagues who do not perform all the working tasks".
If one shows evidences of lack of judgment, this one can be hard-pressed, even in presence of others [om man visar prov på bristande omdöme kan man bli hårt ansatt, även inför andra.]. Пресса представляет это как "моббинг" и "атмосферу грубой дискриминации".
Расследование также показывает, что на протяжении последних 18 лет обвинявший жаловался на притеснения от всех своих начальников, в том числе расистские; подавляющее большинство опрошенных при расследовании коллег показали, что в реальности эти обвинения не имели под собой оснований.
Обвиняемый нейрохирург вскоре возвращается к работе.
Март-апрель 2019.
https://www.dagensmedicin.se/artiklar/2
Предъявивший обвинения не соглашается с выводами расследования и требует назначить новое.
Раввин Купер публично называет историю с обвинениями "спектаклем", а внешнее расследование "плохим"; его цитируют по другой публикации, автор которой не прочитал отчет расследования.
раввин Купер пишет очередное письмо чиновнику регионального управления здравоохранения, в котором он называет расследование "a sham, a slow motion coverup". Впоследствии он скажет в интервью под запись, что не читал отчета, а только публикации в шведской прессе. В одном из последующих писем он пишет "how could they come to any conclusion on ths issues related to anti-Semitism, wihtout even chacking on these matters with us?"
Обвиняемого приглашают на встречу с руководством, вне клиники. Ему сообщают, что решение по данному вопросу будет приниматься политиками, вышестоящими по отношению к руководству клиники.
Раввин Купер присылает очередное письмо чиновнику регионального управления здравоохранения, где пишет, что если обвиняемому позволят продолжить работать, то он "will use Karolinska scandal as the centerpiece of my presentation, I'm not sure that the citizens of Sweden would be happy to hear such a presentation".
Май 2019
газеты пишут, что предъявивший обвинения "посетил посольство США в стокгольме", что его "приглашали на переговоры, посвященные с событиям в клинике". С кем он встречался и почему это связано с США, не сообщается.
Июнь 2019
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
чиновнику регионального управления здравоохранения получает новое письмо от раввина Купера и центра Визенталя: "My hope is that you will intervene quickly to do the right thing. Otherwise, I guess, we will add Karolinska to the list of issues to be raised at the international forum on anti-Semitism."
Через два дня руководство клиники выпускает пресс-релиз, согласно которому, обвиняемый нейрохирург отстраняется от руководства и операций, и переводится на административную работу с понижением в жаловании. Формальные правила не позволяют руководству просто уволить нейрохирурга. Обвиняемый нейрохирург узнает об этом решении из прессы. В пресс-релизе указывают, что "врач нарушил базовые ценности Каролинска о притеснениях и антисемитизме"; что "он получит административные задания и в будущем не будет занимать руководящие должности". Пресс релиз подписан Björn Zoega, директор Каролинска. Также директор отправляет ответ ценру Визенталя, где пишет об обвиняемом "His action has resulted in a comlete loss of my confidence". Никаких обвинений в профессиональной несостоятельности обвиняемому нейрохирургу не предъявлено. "He cannot be dismissed, if it were possible, I would have done so."
Директор клиники отказывается от интервью; вместо него это делает руководитель отдела персонала, который не денонсирует прямо результат внешнего расследования, но сообщает, что расследование было частью того "материала", на основании которого было принято решение об отстранении.
Октябрь 2019
http://www.wiesenthal.com/about/news/st
The Simon Wiesenthal Center(SWC) joins millions of people the world over commending the advances in medicine achieved by the 2019 recipient of the Nobel Prize in Medicine or Physiology in Stockholm.
Sadly, this year the announcement of the Nobel Prize is seriously compromised by the fact that the Karolinska Institute (and its affiliate Karolinska Hospital) are involved in a major scandal of history’s oldest cancerous hate in its midst: anti-Semitism.
The Karolinska Institute has to this day systematically failed to take concrete actions to deal fairly and equitably with a well-documented case of blatant anti-Semitism, perpetrated by an active researcher at the famous Institute (as well as former senior official at the affiliated Karolinska University Hospital).
Instead of standing with the victims of anti-Semitic harassment, the Karolinska Institute has only attempted to deflect responsibility, ignoring the fact that both the perpetrators and those responsible for the ongoing cover-up, remain at the Karolinska Institute and at the Hospital, while the victims have been institutionally retaliated against for demanding justice.
We urge the Karolinska Institute to reverse course, repair the damage done and begin the healing process without further delay. Continuing to fail to adopt a true policy of zero-tolerance against anti-Semitism and other forms of racism will only further stain its good name. The SWC and all those seeking justice hope that by December 10th, the day the new laureates will receive the world‘s most prestigious award in Medicine or Physiology, will receive it from an institution worthy of the prize, an honourable Karolinska Institute.
Ноябрь 2019
https://www.svt.se/nyheter/granskning/u
https://www.svtplay.se/video/24361601/u
Обвиняемый нанимает адвоката и требует возвращения всех своих позиций в клинике, в том числе разрешения на операции; и угрожает подать в суд в случае отказа. Государственный телеканал SVT публикует крупное журналистское расследование, посвященное этому случаю и качеству его освещения в шведской прессе.
Вишенка на торте: Каролинска "предупредила об увольнении" (начало формального процесса увольнения) 250 врачей и 350 младших медсестер, или 8-9 процентов персонала. Ранее, в мае 2019 об увольнении были предупреждены 550 административного персонала.
https://www.aftonbladet.se/nyheter/a/BR
https://www.aftonbladet.se/nyheter/a/BR
Увольнения представляются как способ сэкономить деньги и сбалансировать бюджет клиники.
участники: Каролинска институт (который выбирает лауреата нобелевской премии по медицине): администрация, нейрохирурги из отделения в клинике в Solna, Стокгольм, а так же центр Симона Визенталя.
Февраль 2018 года: один из нейрохирургов обвиняет начальника, старшего врача, в антисемитизме и ущемлениях прав, в отношение себя и нескольких коллег. Старшего врача также обвиняют в публикации антисемитских карикатур в фейсбуке. Назначено и проводится внутреннее расследование, которое не находит оснований для обвинений.
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
Октябрь 2018. О произошедшем проинформирован американский раввин Abraham Cooper, один из основателей центра Симона Визенталя. Он публично требует внешнего расследования.
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
Ноябрь 2018. раввин Abraham Cooper лично приезжает в Швецию и встречается с руководством клиники.
Назначается внешнее расследование, его проводит адвокатское бюро.
Обвиняемый начальник уходит в отпуск по собственному желанию; уходит в отпуск один из его начальников, увольняется руководитель Karolinska Solna (но остается как врач и ресерчер).
Декабрь 2018.
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
http://www.wiesenthal.com/about/news/wo
http://www.israelnationalnews.com/N
Раввин Купер пишет письмо экономисту регионального управления (finanslandstingsrådet) Iréne Svenonius (M), в котором выражает разочарование тем, что руководство не предпринимало достаточно активных действий до того, как ситуация была освещена в прессе и информирует, что Центр Симона Визенталя вносит Каролинска в список 10 худших эпизодов антисемитизма 2018 года под номером 9. номер 1 расстрел в синагоге в Питтсбурге.
В шведских газетах публикуется большое количество материалов, посвященных инциденту. Все публикации представляют сторону обвинения; никто из журналистов не пытается посетить больницу, встретиться с коллегами обвиняемого или сделать базовый факт чекинг. Отраслевая медицинская газета Dagens Medicin делает то же самое.
Первое следствие этого оказывается таким: коллеги обвиняемого, представленные как группа oppressive antisemites, начинают опасаться идти на контакт с прессой.
На ежегодной встречи ассоциации врачей (läkarföreningen) обвинения и публикации приводятся как готовая истина.
Февраль 2019.
Внешнее расследование показывает, что оснований для обвинений в антисемитизме и притеснениях не имеется;
Выясняется, что обвинения выдвигает один человек; что все показания также его, никто другой обвинений не предъявляет.
Также внешнее расследование не обнаруживает случаев дискриминации, касающихсв размеров заработка, возможность заниматься ресерчем и посещать конференции.
Расследование отмечает "жесткую культуру" на рабочем месте, "открытую вербальную критику", в том числе присутствии других коллег; "low tolerance towards colleagues who do not perform all the working tasks".
If one shows evidences of lack of judgment, this one can be hard-pressed, even in presence of others [om man visar prov på bristande omdöme kan man bli hårt ansatt, även inför andra.]. Пресса представляет это как "моббинг" и "атмосферу грубой дискриминации".
Расследование также показывает, что на протяжении последних 18 лет обвинявший жаловался на притеснения от всех своих начальников, в том числе расистские; подавляющее большинство опрошенных при расследовании коллег показали, что в реальности эти обвинения не имели под собой оснований.
Обвиняемый нейрохирург вскоре возвращается к работе.
Март-апрель 2019.
https://www.dagensmedicin.se/artiklar/2
Предъявивший обвинения не соглашается с выводами расследования и требует назначить новое.
Раввин Купер публично называет историю с обвинениями "спектаклем", а внешнее расследование "плохим"; его цитируют по другой публикации, автор которой не прочитал отчет расследования.
раввин Купер пишет очередное письмо чиновнику регионального управления здравоохранения, в котором он называет расследование "a sham, a slow motion coverup". Впоследствии он скажет в интервью под запись, что не читал отчета, а только публикации в шведской прессе. В одном из последующих писем он пишет "how could they come to any conclusion on ths issues related to anti-Semitism, wihtout even chacking on these matters with us?"
Обвиняемого приглашают на встречу с руководством, вне клиники. Ему сообщают, что решение по данному вопросу будет приниматься политиками, вышестоящими по отношению к руководству клиники.
Раввин Купер присылает очередное письмо чиновнику регионального управления здравоохранения, где пишет, что если обвиняемому позволят продолжить работать, то он "will use Karolinska scandal as the centerpiece of my presentation, I'm not sure that the citizens of Sweden would be happy to hear such a presentation".
Май 2019
газеты пишут, что предъявивший обвинения "посетил посольство США в стокгольме", что его "приглашали на переговоры, посвященные с событиям в клинике". С кем он встречался и почему это связано с США, не сообщается.
Июнь 2019
https://www.svt.se/nyheter/lokalt/stock
чиновнику регионального управления здравоохранения получает новое письмо от раввина Купера и центра Визенталя: "My hope is that you will intervene quickly to do the right thing. Otherwise, I guess, we will add Karolinska to the list of issues to be raised at the international forum on anti-Semitism."
Через два дня руководство клиники выпускает пресс-релиз, согласно которому, обвиняемый нейрохирург отстраняется от руководства и операций, и переводится на административную работу с понижением в жаловании. Формальные правила не позволяют руководству просто уволить нейрохирурга. Обвиняемый нейрохирург узнает об этом решении из прессы. В пресс-релизе указывают, что "врач нарушил базовые ценности Каролинска о притеснениях и антисемитизме"; что "он получит административные задания и в будущем не будет занимать руководящие должности". Пресс релиз подписан Björn Zoega, директор Каролинска. Также директор отправляет ответ ценру Визенталя, где пишет об обвиняемом "His action has resulted in a comlete loss of my confidence". Никаких обвинений в профессиональной несостоятельности обвиняемому нейрохирургу не предъявлено. "He cannot be dismissed, if it were possible, I would have done so."
Директор клиники отказывается от интервью; вместо него это делает руководитель отдела персонала, который не денонсирует прямо результат внешнего расследования, но сообщает, что расследование было частью того "материала", на основании которого было принято решение об отстранении.
Октябрь 2019
http://www.wiesenthal.com/about/news/st
The Simon Wiesenthal Center(SWC) joins millions of people the world over commending the advances in medicine achieved by the 2019 recipient of the Nobel Prize in Medicine or Physiology in Stockholm.
Sadly, this year the announcement of the Nobel Prize is seriously compromised by the fact that the Karolinska Institute (and its affiliate Karolinska Hospital) are involved in a major scandal of history’s oldest cancerous hate in its midst: anti-Semitism.
The Karolinska Institute has to this day systematically failed to take concrete actions to deal fairly and equitably with a well-documented case of blatant anti-Semitism, perpetrated by an active researcher at the famous Institute (as well as former senior official at the affiliated Karolinska University Hospital).
Instead of standing with the victims of anti-Semitic harassment, the Karolinska Institute has only attempted to deflect responsibility, ignoring the fact that both the perpetrators and those responsible for the ongoing cover-up, remain at the Karolinska Institute and at the Hospital, while the victims have been institutionally retaliated against for demanding justice.
We urge the Karolinska Institute to reverse course, repair the damage done and begin the healing process without further delay. Continuing to fail to adopt a true policy of zero-tolerance against anti-Semitism and other forms of racism will only further stain its good name. The SWC and all those seeking justice hope that by December 10th, the day the new laureates will receive the world‘s most prestigious award in Medicine or Physiology, will receive it from an institution worthy of the prize, an honourable Karolinska Institute.
Ноябрь 2019
https://www.svt.se/nyheter/granskning/u
https://www.svtplay.se/video/24361601/u
Обвиняемый нанимает адвоката и требует возвращения всех своих позиций в клинике, в том числе разрешения на операции; и угрожает подать в суд в случае отказа. Государственный телеканал SVT публикует крупное журналистское расследование, посвященное этому случаю и качеству его освещения в шведской прессе.
Вишенка на торте: Каролинска "предупредила об увольнении" (начало формального процесса увольнения) 250 врачей и 350 младших медсестер, или 8-9 процентов персонала. Ранее, в мае 2019 об увольнении были предупреждены 550 административного персонала.
https://www.aftonbladet.se/nyheter/a/BR
https://www.aftonbladet.se/nyheter/a/BR
Увольнения представляются как способ сэкономить деньги и сбалансировать бюджет клиники.
Добавить комментарий:
