все будет хорошо

про работу

Программистов и финансистов до конца года завалят предложениями о работе.

Осень 2010 года продолжила оптимистический тренд на улучшение ситуации на рынке труда.
Им повысят зарплату: Менеджерам по продажам, маркетологам повысят зарплаты и премии. Тех. специалисты — их дефицит сохранился с докризисных времен и с каждым месяцем растет. Программисты восстановили свой статус популярных специалистов среди работодателей. Специалисты по оценке фин. рисков сегодня в цене. Спрос на таких специалистов превышает предложение. HR-специалисты, не сменившие компанию во время кризиса, могут рассчитывать на прибавку.
Им не повысят зарплату - Молодые люди до 24 лет без опыта работы — самая ущемленная категория работников. Работники инвесткомпаний: эта отрасль считается малопривлекательной для работы в связи с тем, что компании не спешат вкладывать деньги, если они не приносят отдачу в ближайшие месяцы. Юристы общей практики. Сегодня переизбыток таких специалистов. Их зарплаты давно не растут и расти в ближайший год не будут.
Кто будет нужен - Востребованы менеджеры по продажам (банковские продукты, ТНП), мед. представители. Часть продажников теряли клиентов не по своей вине, а из-за сократившейся поддержки со стороны отдела маркетинга. Увеличился спрос на маркетологов и бренд-менеджеров.Вырос спрос на IТ-специалистов.
Большим спросом пользуются работники инж-тех подразделений.