Нееет, я не пессимист, я - мизантроп. Это разные вещи.

Пессимист полагает, что из всех возможных вариантов развития событий события разовьются по наихудшему варианту. Мизантроп полагает, что из всех возможных вариантов развития событий события разовьются по наихудшему варианту, потому что мiр полон долбоёбов. Мизантроп знает, что в каждом человеке (включая самого мизантропа) сокрыт долбоебизм. Самое худшее, что может случиться с мизантропом - необходимость терпеть чужой долбоебизм помимо своей воли. Хотя нет, это ещё не самое хреновое. А вот нести ответственность за чужой долбоебизм - да, самое...

Все хотя бы краем уха слышали, что в многодневном и многотрудном походе архиважен командный дух и прочая взаимовыручка. Городской долбоёб не знает иной взаимовыручки, окромя принудительной. Ибо на воспитание истинного командного духа нужно время, а время - это деньги. Видимо, тут и таится причина возросшей популярности корпоративного отдыха на природе. Командообразоование в условиях, близких к экстремальным, ага-ага. От начинающих туристов "корпоративщики" отличаются наличием Идеи. Их идейный долбоебизм, в отличие от обычного (вызванного отсутствием опыта), неизлечим...

Итак, современная походная корпоративность. Изначальный постулат: "Мы едем отдыхать!" Городской житель понимает отдых как нечто лёгкое и приятное. Рюкзак весом в полцентнера никому не покажется ни лёгким, ни приятным. Начинающие "туристы" решают облегчить тяготы каждого за счёт команды. Допустим, в поход собрались шесть человек. Сколько карт местности, топоров, котелков, ножей, спичек, фонариков и т.д. им потребуется? Простая корпоративная логика подсказывает, что группе из шести человек необходим один топор (ну ладно, ДВА топора), один котелок, одна карта и один большой коробок спичек. Вася несёт топор, Коля - котелок, Лена - спички, Света - аптечку, а Самый Главный - карту. И все счастливы. Но есть нюанс: счастливы или все, или никто.
Мизантроп предполагает (прям-таки жопой чует), что Вася топор забудет. Или, как минимум, забудет его наточить. Или вообще не придёт к месту сбора. Поэтому мизантроп заранее нарекает Васю Коловратом долбоёбом и берёт с собой топор, оселок и вазелиновое масло (не спрашивайте, для чего. Пусть это будет наша маленькая мизантропская тайна). Плюс спички, котелок, личную аптечку и военную полукилометровку. И ещё много чего берёт. И выглядит среди камрадов, идущих налегке, злой карикатурой на бравого САСовца, т.е. полнейшим долбоёбом. Зато мизантроп не надеется на Васю, как на манну небесную. Мизантропу похуй, сколько человек в группе - двое или двести. Всё равно они все - долбоёбы по умолчанию (т.е. пока не докажут обратное).

В чём самая писечка корпоративного подхода к походам? В искусственном создании зависимости. Долбоёбу Васе внушается, что без него всё рухнет нахуй. Васю таким образом приучают к индивидуябельной ответственности за общее дело. На самом деле это самое "всё" рухнет без топора и спичек, а Вася тут - величина переменная. Однако топор, т.е. Васю, теперь будет с нетерпением ждать вся команда. Людей привязывают к функциям, и ценность функции автоматически переносится на функционера. Собственно, это меня и напрягает в "корпоративности": необходимость терпеть какого-то Васю только потому, что у него - топор.

Свобода - это возможность автономии. Именно ВОЗМОЖНОСТЬ. А возможности мы обеспечиваем себе сами. В данном случае ты можешь купить психологический комфорт ценой физического. Добровольно тащишь полцентнера "лишнего" веса под смех и улюлюканье. Час тащишь, два, три... Сколько надо, столько и тащишь. Зато ты в любой момент можешь бросить всех этих легкоэкипированных долбоёбов и пойти совсем в другую сторону. Нет никакой внешней силы, заставляющей тебя двигаться общим курсом, кроме твоей собственной доброй воли. Никакой силы? Точно-точно? А как же ЧСВ? Только представь: долбоёб Вася забыл топор. А ты - не забыл! Теперь эти жалкие бестопорные долбоёбы полностью в твоей власти! Ты будешь нести им тепло и свет посредством нарубания дров и разведения костра! Ты выведешь заблукавших овечек к чистой воде или даже к Царствию Небесному, ибо у тебя есть генштабовская карта! Они - долбоёбы, а ты - ихний спаситель и вообще весь в белом! Ты снискаешь всеобщую любовь, повышение по службе и благодарность-по-гроб-жизни! ТЕПЕРЬ ТЫ - ВАСЯ!!!

Мизантроп! Опомнись! Настоящему мизантропу негоже поглаживать ЧСВ чужими руками. Тем более, что люди не склонны осыпать благодарностями тех, от кого зависят. Гораздо проще экспроприировать у тебя котелок, палатку и всё прочее. В условиях безопасного выезда в Ленобласть на пару деньков твои ресурсы нежно высосут под предлогом командной взаимопомощи. А в условиях тайги, пурги и кромешного пиздеца из белого тебе оставят только тапочки. Кроме шуток. Поэтому при первых же симптомах превращения командного духа в командный душок из "команды" надо съёбывать.

Экстремальные условия жизни от обычных, в принципе, ничем не отличаются. В обычной жизни за коллективизм тоже громче всех ратуют те, кому западло тащить собственный топор, но кому стыдно в этом признаться. Послушав пару-тройку рассказов о новом способе корпоративного досуга, я поняла, почему в России такая вялая и малорезультативная политическая жизнь. Все ждут Васю с топором, скрадывая годы ожидания мечтами о том, как выебут конкурентов топорищем. А Вася - мизантроп, и давно шагает в другую сторону, унося священный всенародный топор на могучем плече...

Imported event Original