Бессистемный аналитик
 
[Most Recent Entries] [Calendar View] [Friends View]

Saturday, July 26th, 2008

    Time Event
    12:50p
    Закон и порядок
    В республике Адыгея федеральный судья обвиняется в том, что он устроился на работу по поддельному диплому

    Аааа, пацталом!!!!

    Обращайтесь в суд, бгыгыгыгы!

    Судья вынесет правильное решение, основываясь на глубоком знании россиянского законодательства, ага.

    Current Mood: ecstatic
    Current Music: Кукрыниксы - Столкновение
    10:57p
    Портрет элиты: глупость и жадность
    Давно хотел я написать эту практически программную статью, да всё как-то руки не доходили.

    А тут [info]el_cambio@lj порадовал меня фразой, иллюстрирующей поведение нынешних государственников и путиноидов:
    "Вместо того, чтобы орать, какие мы плохие, лучше бы пошли и убрали бы за нами говно". Вся "теория малых дел" навязывается по такому нехитрому принципу.
    После чего ещё предложил прочесть целую статью на ту же тему.

    В статье, помимо прочего, есть описание того, чего хотят и пытаются сделать ворочиновники. И я сразу же вспомнил, что хотел развернуть этот вопрос подробнее.

    Как же выглядят мысли и действия стандартного ворочиновника?

    Пункт первый - "Мне нужно наладить свой быт". Такое простое и понятное мещанское желание.
    Пункт второй - "Лучший способ сделать это - подчиняться руководящей роли Партии, начальника и т.п.". Ну тут тоже всё просто - ты делаешь что скажут, а тебе за это дают доступ к корыту.
    Пункт третий - "Все, кто мешают лично мне или Партии, Начальнику - враги и должны быть любым способом уничтожены". В качестве любого способа обычно выбираются те, что под рукой: телефонные звонки, силовые структуры и т.п.

    Но с мелкими ворочиновниками всё понятно. Это инструменты, и они легко подгоняются под одну схему. Нам важно отделить мелких ворочиновников от крупных.

    Крупные - не так однородны. Плюс к тому они - просто в силу общих системных закономерностей - обязаны иметь некоторую цель, которую и будут продвигать вниз по своей вертикали власти.

    Оставим это пока за скобками и посмотрим на два варианта модели управления.

    1) Крупные ничего реально не знают. Речь идёт не про "добрый царь - злые бояре", просто (А) один человек реально не может про всё знать, но (Б) этот человек специально выстраивает систему, замкнутую только на одного человека. В результате, например, президент просто не в курсе, что в столицах Единая Россия позорно просрала выборы. А мелким-то от этого страшно. Вниз по цепочке растёт истерика. Они подтасовывают. Сжигают мешки с бюллетенями. Устраивают разносы более мелким ворочиновникам. Ночами сидят, ставят в новом тираже галочки. В итоге президенту подают подправленную статистику, и все довольны.
    Подчеркиваю, что в этой ситуации крупный ворочиновник просто сам для себя исключает из восприятия целую область информации. Как и воробизнесмен о проблемах на производстве говорит "Чтобы я об этом не слышал". И не слышит - пока не пизданёт где-нибудь хорошенько, тогда посадят несколько мелких ворочиновников (или управляющих), а главный продолжит своё пребывание в счастливом неведеньи.

    2) Крупные всё прекрасно знают. Они лично отдают приказы - подтасовать, запретить, не пущать, посадить и ввести 282 статью, чтобы всё это делать было удобнее. Они знают, что на пенсию в две тысячи старики умирают и радуются тому, что можно будет сэкономить на пенсионном фонде. Мелкие ворочиновники беспрекословно подчиняются.
    И, соответственно, всё сокрытие информации тоже происходит по указу крупного ворочиновника. "Как не выбрали Единую Россию?!" - восклицает он и стучит кулаком по столу. "Чтобы сделали мне не менее семидесяти процентов".
    В этой ситуации крупный ворочиновник выполняет некоторую целевую программу, которую определил для себя как важную и полезную (что это за программа - станет ясно ниже).

    Эмпирические наблюдения показывают нам, что оба типа ворочиновников встречаются в природе.

    Теперь давайте посмотрим на возможные цели.

    Цель первая условно называется "Причинять добро". Забавно, но ряд ворочиновников, причем из обоих управленческих типов, искренне считают, что делают полезные вещи. То есть, они, например, реально мыслят в формате: "Народ глуп, жаден - а мы для него стараемся". И это не риторика, как, скажем, у носителей второй цели. Это совершенно реальные их убеждения, в соответствии с которыми они строят свою жизнь и поведение.
    Если вот, скажем, 0serg станет крупным ворочиновником - он примерно таким и будет. Начнёт урезать права рабочих, поднимать на щит бизнес и кормить безработных на 500 рублей в месяц. Искренне считая, что творит добро. А ещё давать инвалидам не рыбу, а удочку, чтобы не халявничали.

    Цель вторая строится на всеобще любимой четвертой этической системе и условно может называться "Охрана наворованного". Эти ворочиновники держатся за свой пост, за всё наворованное, потому что убеждены - стоит кого-то допустить до управления, как их богатство немедля заберут. "Если не я их, то они меня" - так думают они.
    При этом, как вы понимаете, такие ворочиновники готовы сжечь лес, чтобы приготовить себе обед - и не потому, что они не понимают безвозвратности этих действий, а потому, что они просто не знают, каким ещё способом запретить прочим ворочиновникам тоже приготовить себе обед. Естественно, когда лес так быстро заканчивается - наступает очередь ценных деревянных построек и так далее, ресурсов становится всё меньше, конкуренция острее, ворочиновник нервничает всё больше, и всё больше сжигает топлива, чтобы не досталось конкурентам.

    Теперь строим таблицу:
    Знание \ Цель "Причинение добра" "Охрана наворованного"
    1. Исключение полезной информации Типичный Эффективный Манагер. Добр и туп. С добром и любовью проводит среди подчинённых Тренинги и Школы. Выдаёт людям не рыбу, а удочку.Именно таких выдвигают на должности для "Принятия непопулярных решений" и во время дефолтов. Из крупных они быстро становятся мелкими, но вполне этим довольны. Эти рулили в девяностых. Этот тип получает доходы, потому что выполняет правила Смешанный тип, самый малочисленный и самый богатый. Большей частью здесь сидят крупные Воробизнесмены, которым наплевать абсолютно на всё, что не касается напрямую их текущих доходов. Обратите внимание - только текущих! Тут важно понимать, что о каком-то там будущем эти вообще не думают, потому что украденного "хватит и детям, и внукам". Манагеры и Гэбня сюда иногда попадают, если их группа интересов в элите на данный момент одерживает перевес. Этот тип получает доходы, потому что обеспечивает и поддерживает выполнение правил.
    2. Знание полезной информации Несуществующий тип. Здесь временно задерживаются Эффективные Манагеры по пути к достижению порога некомпетентности (после которого знание ключевой информации у них исчезает), и временно же задерживаются представители Кровавой Гэбни ™ в процессе воровства (как ни странно, до перехода к Охране Наворованного, некоторые из них воруют чтобы "не досталось плохим", или чтобы "потом спасти Россию - это те, которые "наши сукины сыны"). Этот тип получает доходы при нарушении правил, поэтому здесь долго и не задерживаются - либо выше, либо нижеТипичный представитель Кровавой Гэбни™. Всего боится, всё запрещает, пытается за всеми следить. Естественно, за всем уследить он неспособен. Поэтому вводит правила, по которым шаг влево, шаг вправо от статус-кво рассматривается как посягательство на его власть – даже если это шаг из говна на чистое место. Эти сейчас рулят. Этот тип получает доходы, потому что устанавливает правила.

    Как мы видим, цели первой колонки глупы и беспросветны, в том числе для тех, кто их реализует. Вторая колонка полностью отдана процессу присваивания-сохранения-присваивания, но какой-то иной смысл у этого процесса отсутствует.

    Глупость и жадность.

    Посмотрите ещё раз на таблицу - вот так выглядит вся современная россиянская элита. Глупость и жадность.

    Current Mood: thoughtful
    Current Music: Корейские LЁDчики - План Путина

    << Previous Day 2008/07/26
    [Calendar]
    Next Day >>

About LJ.Rossia.org