Большинство манагеров, которых ты знаешь, я рискну угадать, низшего звена. Манагер среднего звена - уже довольно важная птица. Высшее звено - это непосредственный руководитель.
Понятие рассосалось просто. У нас стало слишком много должностей под кодовым названием "манагер". Иными словами, все эти должности типа "манагер-консультант", "манагер по продажам" - это и есть низшее звено.

Кхм, статью как-то писала на тему манагеров )). С манагерами разных звеньев общалась :). Типа, trust me.

ну, манагер по продажам -- это никакой не манагер, а банальный продавец. В остальном -- не стремился с ними общаться и практически не общался. Не понимаю, зачем они нужны, все эти дармоеды.

Без продавцов было бы плохо. Не скажу, что мир был бы тускл и сер, но было бы правда плохо.

Хотя в большинстве случаев, конечно, эти консультанты просто пудрят мозги тем покупателям, которые не знают, чего хотят.

да, как правило, они стараются втюхнуть покпателю что-то не слишком ему нужное, о чём покупатель по своей неопытности не догадывается. Но продавцы ладно, пусть живут. Я о настоящих менеджерах, которые чем-то там "руководят".

> Я о настоящих менеджерах,
> которые чем-то там "руководят".

Про этих решительно ничего не знаю, кроме, собственно, наименования их класса. Параллельная вселенная.

http://lj.rossia.org/users/do_/149891.html?thread=361859#t361859
все оч просто и тупо :)

Как наука менеджмент появился в конце XIX века. В 1885 году образовалась первая школа менеджмента, которая называлась «Научное управление», ее возглавлял Фредерик Тейлор. Именно в эти годы были заложены основы менеджмента. За Тейлором в 1920 году последовал Анри Файоль, основавший школу Административного управления, где утвердились правила и стандарты науки. С того момента возникало множество школ менеджмента, которые после наряду с прочими экспертами стали выпускать и новый вид специалистов - менеджеров. С каждым десятилетием профессия становилась все более творческой, даже актерской.
Вне зависимости от специфики деятельности компании менеджеры подразделяются на три категории: менеджеры низшего, среднего и высшего звена.
Менеджеры низшего звена работают на том же предприятии или в той же компании, где и весь рабочий персонал. Это может быть бригадир, руководитель группы. Только, помимо своих основных обязанностей, он отвечает за деятельность неуправленческого персонала, за выделенные ему ресурсы и прочее. То есть руководит конкретными исполнителями работы. Например, шеф-повар в ресторане будет именно менеджером низшего звена, где под его зорким оком находятся повара, мойщицы посуды и прочий персонал.
Менеджером среднего звена в нашей теоретической иерархии будет, например, директор этого ресторана. Среднее звено осуществляет связь между высшим и низшим звеньями, контроль за низшим звеном. Среди менеджеров среднего звена зачастую встречаются начальники финансового отдела, руководители отдела кадров, директора филиалов, начальники цеха и т.д.
Менеджеров высшего же звена насчитываются единицы. Даже в самых крупных организациях их всего лишь несколько человек. В вышеописанной ресторанной иерархии менеджером высшего звена будет, например, директор сети этих ресторанов по всему городу. Эти люди разрабатывают стратегические планы и адаптируют организацию к внутренним и внешним переменам. На них лежит очень большая ответственность. Если кто-либо из руководства высшего звена примет ошибочное стратегическое решение, то менеджеры среднего или низшего звена ничего не смогут сделать, чтобы предотвратить провал кампании. Работа такого руководителя сопряжена с высоким уровнем напряжения, характеризуется высоким темпом и значительным объемом. Успешные менеджеры высшего звена во всем мире ценятся очень высоко.

Менеджеров можно сравнить с насекомыми: я вот лично нисколько не сомневаюсь, что в природе существуют насекомые. Насекомые бывают разных видов, а менеджеры бывают высшие, средние и по продажам. Какая от насекомых польза -- я лично не очень понимаю, ибо насекомые мерзкие, копошатся в грязи и разносят заразу, но некоторые утверждают, что они играют важную роль в биосфере, встраиваются во всякие пищевые цепочки и т.п. Ну, пусть. Но когда у меня вдруг заедутся насекомые, я не буду думать об их образе жизни и о их глобальной роли в биосфере. Я просто возьму дусту и посыплю. Конечно, должны быть люди, которые изготавливают дуст, чтобы он эффективно насекомых убивал, и им-то важен образ жизни насекомых и прочие детали. Но пусть этим паразитологи занимаются, не я. В этом отношении я совсем не стремлюсь к знаниям, да.

))))
Ну, у каждого свое место.
Кто-то думает иначе. Это точно.

Просто "низшее звено" не упоминается, или фигурирует как просто "менеджер".

ага, логично.

Кто ж признается, что он входитв низшее звено.