Войти в систему

Home
    - Создать дневник
    - Написать в дневник
       - Подробный режим

LJ.Rossia.org
    - Новости сайта
    - Общие настройки
    - Sitemap
    - Оплата
    - ljr-fif

Редактировать...
    - Настройки
    - Список друзей
    - Дневник
    - Картинки
    - Пароль
    - Вид дневника

Сообщества

Настроить S2

Помощь
    - Забыли пароль?
    - FAQ
    - Тех. поддержка



Пишет Anatolij Wassermann ([info]awas1952)
@ 2009-12-10 15:57:00


Previous Entry  Add to memories!  Tell a Friend!  Next Entry
Достоинство зарплаты
Дмитрий Соколов-Митрич исследовал мотивы назначения зарплаты, превышающей рыночный минимум.


(Читать комментарии) - (Добавить комментарий)

Чушь
[info]stalinist@lj
2009-12-10 10:42 (ссылка)
Чушь. Единственное достоинство капитализма -- звериная конкуренция, снижающая издержки. Капиталист, не минимизирующий издержки, очень скоро перестанет быть таковым.

Очевидно, либеральная сволочь хочет нарисовать нам картинку "капитализма с человеческим лицом". Нонсенс.

(Ответить) (Ветвь дискуссии)

Re: Чушь
[info]dutchtreatment@lj
2009-12-10 11:52 (ссылка)
издержки - это не только зарплата. Американские "капитаны бизнеса" в прошлом году в Вашингтон просить финансовой помощи у правительства прилетели на корпоративных реактивных самолетах, чем всех повеселили. Можно с этого начать cost reduction.

(Ответить) (Уровень выше)

Re: Чушь
[info]avryabov@lj
2009-12-10 12:53 (ссылка)
Издержки бывают разные.
Если вы платите больше, чем минимум и все это знают - к вам всегда будет стоять очередь из кадров и вы выберите лучшего и быстро, а не фигового, и через месяц.
Тоже и с текучкой: люди не убегут от вас на первое же чуть более выгодное предложение, и вы не останетесь внезапно без нужного работника.
Тоже и с отношением работающих к фирме (вы делаете вид что платите? а мы делаем вид что работаем)
Т.ч. минимизация зарплаты запросто может увеличить суммарные издержки.

Я бы сказал, что нонсенс это "социализм с человеческим лицом".

(Ответить) (Уровень выше)

Re: Чушь
[info]numer140466@lj
2009-12-10 13:21 (ссылка)
Издержки - тоже вещь расплывчатая. Неэффективная работа персонала - это тоже издержки. Форд в т.ч. на этом и поднялся, что сообразил: рабочих тоже надо мотивировать. Другой вопрос, что не всегда это выгодно. Но нельзя говорить о том, что не выгодно никогда.

(Ответить) (Уровень выше)


(Читать комментарии) -