Войти в систему

Home
    - Создать дневник
    - Написать в дневник
       - Подробный режим

LJ.Rossia.org
    - Новости сайта
    - Общие настройки
    - Sitemap
    - Оплата
    - ljr-fif

Редактировать...
    - Настройки
    - Список друзей
    - Дневник
    - Картинки
    - Пароль
    - Вид дневника

Сообщества

Настроить S2

Помощь
    - Забыли пароль?
    - FAQ
    - Тех. поддержка



Пишет deadbeef ([info]deadbeef)
@ 2004-04-27 13:35:00


Previous Entry  Add to memories!  Tell a Friend!  Next Entry
Работать надо. Но не на паразитов.
К теме "работы на ЗОГ".

Вот представим, что волею судеб приходится работать в какой-то частной конторе, да ещё с нерусью в хозяевах. Работы не на жидов не найти. Что делать? Надо работать. Но работать надо на семью, на близких. Заклинания ублюдков - "работайте больше" нужно воспринимать не так, как хотят враги. Например, уйти пораньше с работы, чтобы позаниматься с детьми. Потому что занятия с детьми - это настоящая работа - это в миллион раз важнее прибыли конторы, на которую приходится работать. Тем более, что с этой прибыли вам хрен что достанется.

Итак, правильные принципы работы на капиталистическом предприятии:

1. Работа - не волк, в лес не убежит.
2. Про оборудование и пр. принадлежащее хозяевам конторы, с чистой совестью: Не моё, не жалко. Welcome to capitalism! Вы этого хотели, вы это получили.
3. Ничего с работы домой не унёс - день прожит зря. Это не воровство, это своё конфискуем, то, что работодатели не доплачивают.
4. Начальник из неруси - всегда мудак, вор и подонок.
5. Какая зарплата - такая и работа. Welcome to capitalism!
6. Приходить попозже, уходить пораньше.
7. Ты, начальник, клиенту обещал в срок работу закончить, когда договор заключал, а не я, вот и заканчивай. А у меня рабочий день окончен, семья дома ждёт и твои проблемы меня не волнуют. Велкам ту капитализм!.
8. Не делай сегодня то, что можно сделать завтра.

Ну и так далее. Т.е. устраивать в фирмочке то же самое, что жидовствующая интеллигенция советского периода старательно пропагандировала для работников советских предприятий.

Если всё будет хорошо, то фирмочка развалится, и даже если повезёт, то у хозяев фирмочки будут крупные неприятности от кредиторов и т.п.

Но ведь как ни крути - деньги нужны. И возникает вопрос: "Ну вот развалим фирмочку, а детей на что теперь кормить?" А всё просто - есть несколько вариантов - либо устроится работать на другую аналогичную фирмочку и начать разваливать её, либо собирать бывших коллег с разрушенной фирмочки и на её месте основывать свою, где никакой неруси не будет.


(Читать комментарии) - (Добавить комментарий)


[info]dima_stat@lj
2004-04-28 07:43 (ссылка)
Из жизни, типа.

(Ответить) (Ветвь дискуссии)


[info]vchk@lj
2004-04-28 08:30 (ссылка)
С греками - немного не то, что с нерусью. Греки уважают очень, если работник действительно толковый и дело знает. А русские ещё и порасторопней маленько, чем греки. Ну и для грека геморрой с поиском нового работника (да ещё приличной квалификации) - это слишком.

С греками знаком маленько, вполне их менталитет и т.п. представляю. :)

(Ответить) (Уровень выше) (Ветвь дискуссии)


[info]dima_stat@lj
2004-04-28 08:38 (ссылка)
Я собственно к тому, что все ваши пункты можно свести к 2-м:

1. Самоуважение (из которого вытекает тезис "работать, чтобы жить" вместо "жить, чтобы работать")
2. Понимание кто кому нужен в паре работодатель-работник.

(Ответить) (Уровень выше)


(Читать комментарии) -