На прошлой неделе я получил программу семинара для новичков и готовился к трем лекциям в этот понедельник. Но за 10 минут до начала лекции вдруг выясняю, что меня исключили из программы с подачи директора отдела. То есть сэйлсы и маркетологи были за, а эта меня вычеркнула.
Она давно не дает мне нормально работать. Не пускает в командировки, не дает читать лекции. Скоро подписание контрактов на след. срок и, ввиду её любви ко мне, есть вероятность, что со мной контракта не пожпишут. Это станет известно в ноябре. То есть с января я могу стать безработным. Искать работу я, конечно, уже начал, но мест для таких как я единицы.
Скачал, пока не поздно, базы данных по контактам и продажам. Если уволят - солью их конкурентам или кому-нибудь, кто борется с откатами. ОБЭП, что ли, их называют?
Нет, вначале я попрошу оформить мое увольнение, как сокращение штатов. Для этого намекну, что могу раскрыть некие грязненькие корпоративные тайны. Муа-ха-ха-ха-ха!
Мне тогда зарплату за несколько месяцев выплатят. Иди прибьют нахуй. Это будет зависеть от возможных денежных потерь компании.