Новая парадигма нового мировоззрения новог - Post a comment

About Post a comment
Управленческая революция как крах системы управленияJuly 18th, 2013 - 02:06 pm

Перемещение неклассифицируемых запросов управления в системе, пережившей управленческую революцию. (м-магнаты, у-управленцы)

Cистема пошла в разнос по причине того, что уже на всех управленческих уровнях, где принимаются важные решения, сидят родственники/братья/сватья/друзья детства/коллеги по секции дзюдо и т.д. , которые имеют весьма отдаленное представление о том бизнесе, которым они управляют.

И новация последнего времени - на "блатных" начали заменять даже самый низовой слой специалистов, которые в компании и осуществляли всю работу (потому что работать-то все равно кому-то надо!)

Сколько просуществует такая система - не знаю, но думаю недолго.

Вообще-то мировая элита всей планетой пытается управлять, а китайская элита успешно управляет своими тремя миллиардами и скоро будет сверхдержавой.

Для эффективного управления нам нужна настоящая, национально ориентированная элита, которая осознанно действует в рамках концептуальной власти и двигается в сторону научных идей Новой парадигмы мировоззрения.
Reply to this:(Read Comments)
From:
(will be screened)
Identity URL: 
имя пользователя:    
Вы должны предварительно войти в LiveJournal.com
 
E-mail для ответов: 
Вы сможете оставлять комментарии, даже если не введете e-mail.
Но вы не сможете получать уведомления об ответах на ваши комментарии!
Внимание: на указанный адрес будет выслано подтверждение.
Username:
Password:
Subject:
No HTML allowed in subject
Message:



Notice! This user has turned on the option that logs your IP address when posting.
Top of Page Powered by LJ.Rossia.org