Войти в систему

Home
    - Создать дневник
    - Написать в дневник
       - Подробный режим

LJ.Rossia.org
    - Новости сайта
    - Общие настройки
    - Sitemap
    - Оплата
    - ljr-fif

Редактировать...
    - Настройки
    - Список друзей
    - Дневник
    - Картинки
    - Пароль
    - Вид дневника

Сообщества

Настроить S2

Помощь
    - Забыли пароль?
    - FAQ
    - Тех. поддержка



Пишет kirulya ([info]kirulya)
@ 2009-03-24 15:05:00


Previous Entry  Add to memories!  Tell a Friend!  Next Entry
Поговорили об антисемитизме и гомосексуализме
Теперь поговорим о расизме.
Несколько лет назад я прочитала, что на строительство Эмпайр Стейт Билдинг брали индейцев какого-то высокогорного племени, потому что они не боятся высоты. Хорошие бегуны-стайеры получаются из эфиопов, скрипачи симфонического оркестра - из евреев.
Я конечно, утрирую, и пользуюсь стереотипами.
Но если я напишу объявление, что мне на строительство нужны индейцы, а в оркестр - евреи, или негры в баскетбольную команду, будет ли это расизмом?

Далее, будет ли расизмом то, что в в баскетбольную команду мне нужны негры не менее 2 метров роста? А если придет еврей со скрипочкой и скажет, что это дискриминация по цвету кожи и росту.
И что делать?


(Читать комментарии) - (Добавить комментарий)


[info]kirulya@lj
2009-03-24 14:43 (ссылка)
Есть такая наука - статистика. И ее раздел - теория вероятностей.

(Ответить) (Уровень выше) (Ветвь дискуссии)


[info]raul22@lj
2009-03-24 16:02 (ссылка)
Теория вероятности - не раздел статистики, но неважно :)

(Ответить) (Уровень выше)


[info]nhura@lj
2009-03-24 18:33 (ссылка)
Ага. Есть ложь, наглая ложь и статистика.

По статистике негры имеют более высокий болевой порог, чем белые. В результате данной статистики в американских госпиталях долго чёрным анестезию "недодавали" невзирая на индивидуальную болевую переносимость.

(Ответить) (Уровень выше)


[info]katakura@lj
2009-03-24 19:30 (ссылка)
Статистика -- наше все.
Отцов и матерей русской/еврейской демократии спасет ее корректное использование в своих интересах.
Релевантные статистически значимые различия между расами (а также этническми группами, полами и т.д.), несомненно, есть. И слепое тестирование всех претендентов без учета релевантных факторов, несомненно, приведет к перерасходу времени. А время стоит денег.

И это надо учитывать. Либо сравнить ожидаемую цену потери своего времени с ожидаемой ценой уплаты штрафа/посадки в кутузку/закрытия бизнеса или доказательств что ты не верблюд в случае поимки на запрещенном законом виде дискриминации (с учетом вероятности оной поимки) и действовать в сторону минимизации затрат.

Либо -- заставить негодных претендентов оплатить твое время. Например, сделав подачу заявления платной, как просьбу о приеме в институт. Если скажем , среди высокогорных индейцев нузный тебе признак встречается в 10 раз чаще, чем среди остального населения, а заявления подали индейцы и не-индейцы в равной пропорции, то ты примешь индейцев в 10 раз больше чем неиндейцев, но и годного неиндейца не упустишь, а лишнее время на собеседование оплатят (преймущественно) непринятые неиндейцы.

(Ответить) (Уровень выше)


(Читать комментарии) -