Войти в систему

Home
    - Создать дневник
    - Написать в дневник
       - Подробный режим

LJ.Rossia.org
    - Новости сайта
    - Общие настройки
    - Sitemap
    - Оплата
    - ljr-fif

Редактировать...
    - Настройки
    - Список друзей
    - Дневник
    - Картинки
    - Пароль
    - Вид дневника

Сообщества

Настроить S2

Помощь
    - Забыли пароль?
    - FAQ
    - Тех. поддержка



Пишет Misha Verbitsky ([info]tiphareth)
@ 2019-11-04 10:49:00


Previous Entry  Add to memories!  Tell a Friend!  Next Entry
Настроение: sick
Музыка:Frank Zappa Meets The Mothers Of Prevention
Entry tags:censorship, feminism, metoo

Самое страшное из всех человеческих проявлений
Романы с сотрудниками в
большинстве контор теперь запрещены. Вот одна жертва
https://www.bbc.com/news/business-50283720
(начальник Макдональдса). Вот другая
https://www.bbc.com/news/business-44565362
(начальник Интела).

Вообще феминизм это самая сексуально репрессивная
из всех мерзостей. Понятно, что на сексуальную
революцию 1960-х рано или поздно должна была придти
сексуальная контрреволюция. Но никто не предполагал,
что социальный консерватизм придет слева, ожидали
и готовились к репрессиям справа. Заппа вот полжизни
посвятил
борьбе. Интересно, если б он дожил до
2010-х, стал бы бороться за свободу слова, или присоединился
бы к ACLU в борьбе против. Боюсь, что второе.

Привет



(Читать комментарии) - (Добавить комментарий)


(Анонимно)
2019-11-05 06:32 (ссылка)
>При чем тут слово "нет"

Если ухаживания продолжаются после слова "нет", то это уже sexual harassment.

(Ответить) (Уровень выше) (Ветвь дискуссии)


[info]sometimes
2019-11-05 10:53 (ссылка)
Я специально выделил слово consensual в обоих случаях, описанных Михаилом.
На самом деле есть один момент, которым бизнес может быть озабочен: это проявление кумовства. Но тогда он должен преследовать не романы на рабочем месте, а вообще любых родственников, и, кроме этого, имело бы смысл предлагать на выбор, кому из уволиться.

(Ответить) (Уровень выше) (Ветвь дискуссии)


[info]wgent
2019-11-05 11:36 (ссылка)
Необходимость уволить на выбор одного из двух сотрудников сама по себе может быть для бизнеса тем ещё стрессом.

(Ответить) (Уровень выше) (Ветвь дискуссии)


[info]sometimes
2019-11-05 11:53 (ссылка)
Все лучше, чем увольнять об(е|о)их?
Ну в смысле бизнесу самому решать, конечно. Это не то, чтобы необходимость, просто сотрудник, занимающий место, на котором другой человек делал бы ту же работу лучше, тоже не сахар.

(Ответить) (Уровень выше)


(Читать комментарии) -