О мерах по поэтапному введению коммунизма
Прохоров с его 60-часовой рабочей неделей и поклонники оной, отчего-то не понимающие, что идея эта называется "работать за меньшие деньги" (в смысле что она направлена на относительное удешевление человеко-часа чрез повышение предложения труда на рынке - и запуск самоподдерживающегося процесса - 40-часовые ставки тоже снизятся ⇒ для сохрарения зарплаты сотрудики продолжат переходить на удлинненку etc etc) [ссылок не даю, думаю вы все их и так видели] натолкнула меня на тривиальную но любопытную идею в смысле subj:

А именно отзеркалить идею Прохорова: законодательно закрепить право сотрудника на неполную рабочую неделю (скажем 32-х и 24-ч часовую) и право на увеличение за свой счет отпуска до 45 дней.

Понятно, что работодатель рад не будет и вся та же аргументация что и по поводу прохоровской идеи тут работает. Но всеж-таки законодательно закрепленная норма создает неплохой фундамент для реализации права.

Эффект собственно будет тот, что те, кто считает что и так неплохо зарабатывает, смогут конвертировать деньги в свободное время, предложение труда на рынке уменьшится (на сколько - сказать трудно, но направление ясно), стоимость рабочего часа возрастет ⇒ опять же самоподдерживающийся процесс (причем выгодный и тем, кто не воспользуется опцией).

В отличие от прочих "коммунистических" мер эта привлекательна тем, что может быть введена просто росчерком пера, совершенно реалистична, никаких потрясений не вызовет и вообще - по сути эволюционна.